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직업정보론(노동시장론 포함)직업상담사 2급(구) · 2002년03월10일 · 40/100

40.일을 잘했거나 실수한 경험적 사례들을 작업자들로부터 수집해서 구체적 행동을 내용분석해서 범주별로 분류하고 분석한 다음, 지식, 기술, 능력 등의 직무요건들을 추론해 내는 질적인 직무분석기법은 무엇인가 ?(정답률:알수없음)

1
중요사건법정답
2
면접법
3
질문지법
4
행동 관찰법

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