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경영혁신과 ERPERP 인사 2급 이론 · 2016년07월23일 · 14/20

14.인사관리 목표에 관한 기술로 적절하지 않은 것은?

1

노동력의 효율적 이용과 비용절감

2

종업원 질서의 유지와 노사관계의 유지 및 안정

3

종업원의 생활만족, 직무만족, 직장만족, 기업만족 추구

4

평생직장의 안정적 유지로 연공중시 기업문화 정착지향정답

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