경영혁신과 ERPERP 인사 2급 이론 · 2014년02월22일 · 19/20
19.다음 중 근로자들이 인간다운 생활을 확보하고 근로조건의 향상을 위해 헌법이 보장하고 있는 근로3권이 아닌 것은 무엇인가?
1
단결권
2
단체행동권
3
경영참가권정답
4
단체교섭권
해설
1.단결권 : 노동조합 만들 수 있죠 2.단체행동권 : 노동조합 분들이 뭔가 맘에 안 드시면 시위(행동)하죠 4.단체교섭권 : 노조 대표 그런 분들이 협상하죠, 임금 올려주면 공장 재가동 한다. 3.경영참가권 : 이거 주면 큰일납니다. 대주주들과 같이 경영에 참가한다는 것인데, 근로자에게 경영참가권을 보장하면, 회사 넘겨주는거 아닐까요?