19.다음 글에서 추론할 수 있는 내용을 아래와 같이 작성할 때, 밑줄 친 부분에 들어갈 내용으로 가장 적절한 것은?

해설

전자기술들이 인터넷통합저장소에 의지하듯, 많은 회사들이 복잡한 문제를 풀기위해 크라우드소싱으로 바꿔가고있다. 유동적 직원채용모델 안에서, 프로잭트 팀은 재능번개미팅처럼 모인다. 그들은 모이고 배우고 기여하고 그리고 해산한다. 이 업무모델은 배움과 통합의 높은 수준을 요구한다. 기여하기위해 개개인은 반드시 빠르게 그들의 상황,문제,선수들,옵션들 기타등등의 이해력을 늘려야한다. 그리고 그들은 오랜기간속 관계의 이익 없이, 어떻게 전문지식들을 빠르게 연계시켜야되는지를 배워야 한다. 집단지성의 빛이 끝날 때, 그들은 해어지고 다음 급속한-배움 급속한-기여 사이클로 움직인다. 비즈니스 전략가 제니퍼 세르틀은 "전달자로서의 우리 역할은 이러한 지식경제속 원천으로서의 우리의 역할보다 더 필수적이다."라고 말했다. 멀티플라이어 라는 책을 쓰기위한 내 연구에서 내가 찾은것처럼,우리 세기의 중요한 기술은, 머릿속에 무엇을 넣어놓았느냐가 아니라, 다른사람들의 지식을 승인하고 접근하는 능력이다. 최고의 리더들, 빠른 습득자들은 집단지성을 이용하는 방법을 알고있다. 1.사회적 변화들을 본뜬 효과적인 전략을 만들기 3.연합과 전문지식사이의 관계 설명 4.지식과 정보 보호