스포츠 마케팅론스포츠경영관리사 · 2017년09월23일 · 44/100
44.스포츠조직의 인적자원에 대한 설명으로 틀린 것은?
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인적자원은 자금이나 물자와 같은 물적자원과 함께 경영활동의 중요한 요소이며, 인적자원은 물적자원을 이용하여 경영활동을 이끌어가는 경영주체로서의 성격을 가지고 있다.
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인적자원관리는 필요한 인력을 확보하고 이들의 능력을 최대한 개발하여 조직의 목표를 달성하고, 아울러 개인의 성장과 발전을 위한 관리 활동을 말한다.
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인적자원관리의 궁극적인 목표는 개인과 조직의 목표가 동시에 달성되는 방향으로 나아가는 이른바 목표의 통합에 있다고 할 수 있다.
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인적자원관리에서는 조직에 있어서 사람을 가치 있는 투자자산으로 보지 않고 반드시 관리하여야 할 비용요소로 인신한다.정답
해설
인적자원은 물건이 아닙니다. 조직에 있어서 가치 있고 가장 중요한 투자 자산입니다.