18.다음은 종업원의 퇴직급여제도에 대한 설명이다. 이 제도와 관련이 없는 내용은?

해설

2. 확정기여제도(Defined Contribution Plans)는 기업이 별개의 기금에 고정 기여금(Contribution)을 납부하고, 그 연기금(pension fund)의 책임 아래 당기와 과거기간에 종업원이 제공한 근로용역과 관련된 모든 급여를 지급하는 퇴직급여제도이다. 퇴직급여와 관련된 기여금을 연기금에 납부하면서 기업의 모든 의무가 종료된다. 따라서, 적립금의 운용, 종업원의 퇴직금 수령, 퇴직급여충당부채 전입 등에 관하여 회계처리를 할 필요가 없다. 원칙적으로 당해 회계기관과 관련된 기여금 납부 시에 비용으로 인식한다. 회계처리 : (차) 퇴직급여 xxx / (대) [계정명] xxx