직업상담사 2급(구) · 과목별 복습
직업상담사 2급(구) 노동관계법규 기출문제 · 15페이지
노동관계법규에 분류된 여러 회차의 기출문제를 모았습니다. 먼저 답을 생각해 본 뒤 문제를 열어 정답과 제공되는 해설을 확인해 보세요.
보유 기출문제의 과목 분류를 기준으로 묶었습니다. 회차마다 출제 범위와 기준이 다를 수 있으니 각 문항의 회차를 함께 확인해 주세요.
전체 960문제
561–600번째 · 15/24페이지
- 2005년03월20일61번
경기적 실업에 대한 대책에 해당하는 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일62번
단체교섭 형태 중 만일 어떤 방직회사 대표가 연합단체인 섬유노련과 임금과 노동조건에 대해 교섭한다면 이러한 교섭형태는?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일63번
효율임금가설에 대한 설명 중 틀린 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일64번
한국형 연봉제 도입방안에 대한 설명으로 틀린 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일65번
합리적인 법제도에 의한 노동 관리와 온정주의적 노동관리가 병존하는 노사관계는?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일66번
3D업종에 외국인노동자 유입이 갖는 경제적 효과에 대한 설명으로 틀린 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일67번
노동수요의 탄력성 개념을 설명한 것으로 옳은 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일68번
인플레이션을 유발하지 않으면서 실업문제를 해결하기 위한 정책은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일69번
불경기 실업률은 과대 또는 과소평가될 수 있다. 다음 설명 중 가장 적절한 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일70번
다음 중 노동수요의 탄력성이 탄력적인 경우는?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일71번
훈련자(trainee)가 사업내 특수훈련을 받고난 후, 그의 한계노동생산성은 MP1 으로 향상되었으며, 이런 사업내 특수훈련이 없었을 경우의 한계노동생산성을 MP* 이라고 하고, 훈련받는 기간 중의 한계노동생산성을 MP0, 사업내 특수훈련 후 지급받는 임금을 W1 이라고 할 때 다음의 설명 중 틀린 것은 ?(정답률:알수없
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일72번
우리나라의 임금체계에 대한 설명 중 잘못된 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일73번
노동조합 가입에 대한 강제조항이 없는 경우, 비노조원은 노력없이 노조원들의 조합 활동의 혜택을 보게 된다. 따라서 노조는 혜택에 대한 대가로 비노조원들에게서 노조비에 상당하는 금액을 징수한다. 이러한 솝(shop) 제도는 무엇인가?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일74번
다음 중 소득재분배 정책과 거리가 먼 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일75번
다음 중 연봉제의 장점으로 적절하지 않은 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일76번
다음 중 내부노동시장이 갖는 장점이 아닌 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일77번
노동시장이 초과공급을 경험하고 있을 때 나타나는 현상은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일78번
근로소득세의 인상이 노동공급에 미치는 효과에 대한 설명으로 적합한 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일79번
실업의 유형 중 고용정보 효율화 정책으로 효과를 가장 많이 볼 수 있는 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일80번
노동공급의 소득효과에 대해 가장 바르게 설명된 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일81번
노동법이 수정한 시민법의 원리가 아닌 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일82번
고용정책기본법상 구직자에게 구인정보와 관련고용정보를 제공하고, 구직자가 직업능력개발을 받을 수 있도록 관련 직업능력개발훈련시설 등에 알선하는 등 필요한지원은 누가 하여야 하는가?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일83번
남녀고용평등법상 과태료에 처할 행위가 아닌 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일84번
고용촉진을 위한 직업능력개발훈련 대상자가 아닌 자는?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일85번
남녀고용평등법에 대한 설명 중 옳은 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일86번
고용정책심의회의 심의조정사항에 해당하지 않는 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일87번
고용보험법상 고용안정사업의 내용이 아닌 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일88번
생산설비의 자동화ㆍ신설 또는 증설, 사업규모의 축소ㆍ조정 등으로 인한 고용량의 변동에 관한 사항을 사업주가 직업안정기관에 신고하여야 하는 경우가 아닌 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일89번
다음 중 근로시간에 관한 설명으로 잘못된 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일90번
직업능력개발훈련은 노동부장관의 훈련기준을 준수하여 실시하느냐에 따라 「기준훈련」과 그 외의 직업능력개발훈련으로 구분하고 있다. 다음 중 근로자직업훈련촉진법상 훈련유형의 구분이 아닌 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일91번
근로기준법상 평균임금의 산정대상기간에서 제외되는 기간에 해당되지 않는 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일92번
고령자고용촉진법령에 관한 설명으로 타당한 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일93번
단결권에 관한 다음 설명 중 틀린 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일94번
고용보험법상 구직급여의 수급자격의 요건에 관한 다음 기술 중 옳지 않은 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일95번
고용정책기본법이 명시적으로 선언하고 있는 기본원칙은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일96번
다음 중 경영상의 이유에 의한 해고의 유효요건이 아닌 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일97번
다음 중 근로자직업훈련촉진법상 직업능력개발훈련을 중요시하여야 하는 근로자의 범위에 속하지 않는 사람은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일98번
정부가 행하는 고령자 고용촉진노력에 직접 해당하는 것으로 볼 수 없는 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일99번
직업소개의 원칙에 관한 다음 설명 중 옳지 않은 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2005년03월20일100번
유료직업소개사업에 관한 설명으로 옳은 것은?(정답률:알수없음)
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