직업심리학직업상담사 2급 · 2010년03월07일 · 29/100
29.작업동기와 관련된 이론 중 집단의 영향을 강조하고 타인에 대한 지각을 중시하며, 행동이 활성화되고 유지되는 과정을 이해하는 데 초점을 둔 것은?
1
Maslow의 욕구위계이론
2
Alderfer의 존재, 관계성, 성장(ERG) 이론
3
Vroom의 기대-유인가 이론
4
Adams의 형평성 이론정답
해설
매슬로우의 욕구위계이론 - 인간은 특정한 형태의 충족되지 못한 욕구들을 만족시키기 위하여 동기화 되어 있는 동물이다. 인간욕구를 5개의 계층으로 나누며 충족되어야할 순서에 따라 위계적인 형태로 계열화 되어있다. 알더퍼의 ERG이론 - 존재욕구, 관계욕구, 성장욕구로 구분되며 ‘좌절-퇴행’의 요소를 가지고 있어 고차원 욕구가 좌절 되었을 때 오히려 저차원 욕구의 중요성이 커진다고 주장한 이론 브룸의 기대-유인가이론 - 노력과 성과, 그리고 그에 대한 보상적 결과에 대한 믿음으로 작업동기를 설명하는 이론 아담스의 공정성(형평성)이론 - 작업동기와 관련된 이론 중 집단의 영향을 강조하고 타인에 대한 지각을 중시하며, 행동이 활성화 되고 유지되는 과정을 이해하는데 초점을 둔 이론