25.강화이론에서 제시한 강화계획(Reinforcement Schedule) 중 불규칙한 횟수의 바람직한 행동 후 강화요인을 제공하는 것은?

해설

[요약] 강화계획의 간헐적 강화계획의 종류를 선택하는 문제 '불규칙한~'은 '변동', '규칙적~'은 고정 '시간이 지난~or시간간격~'은 '간격', '(반응)횟수~'는 '비율'을 의미한다 즉, '불규칙한 횟수'의 바람직한 행동 후 강화는 '변동 비율' 강화이다. *스키너의 조작적 조건형성은 보상에 의한 강화를 통해 반응행동을 변화시키려는 방법으로 강화이론이라 불린다 1. 강화와 처벌 : 정적강화, 부적강화, 정적처벌, 부적처벌 2. 강화계획 - 연속적강화계획 : 반응횟수나 시간에 상관없이 기대반응이 나타날때마다 강화부여 - 간헐적강화계획 : 고정간격<변동간격<고정비율<변동비율 순서로 반응률이 높아진다 ①고정간격: 규칙적으로 일정한 시간이 지나면 강화부여(월급) ②변동간격: 일정한 시간 간격을 두지 않고 평균적으로 확인할 수 있는 시간간격에 강화부여 ③고정비율: 일정한 행동 횟수에 바람직한 반응이 나타나면 강화부여(보너스, 성과급) ④변동비율: 불규칙한 횟수의 바람직한 행동이 나타나며 강화부여(도박, 복권)