직업심리학직업상담사 2급 · 2021년08월14일 · 38/100
38.직업발달이란 직업 자아정체감을 형성해 나가는 계속적 과정이라고 간주하는 진로발달이론은?
1
Ginzberg의 발달이론
2
Super의 발달이론
3
Tiedeman과 O'Hara의 발달이론정답
4
Tuckman의 발달이론
해설
타이드만 오하라 - 진로발달을 직업정체감을 형성해 가는 연속적 과정으로 보았으며, 연령보다는 문제의 성질이 중요하다고 보았다. 1. 긴즈버그 발달이론 : 직업선택은 하나의 발달과정이며 일련의 결정들이 계속적으로 이루어지는 과정이다. 각 단계의 결정은 전단계의 결정 및 다음 단계의 결정과 밀접한 관계를 가진다. 즉 나중에 이루어지는 진로결정은 이전 진로결정에 영향을 받는다. 2. 수퍼의 발달이론 : 진로선택은 자아개념의 실현과정이다.인간은 자신의 이미지와 일치하는 직업을 선택한다고 본다.