9급 지방직 공무원 간호관리 · 과목별 복습
9급 지방직 공무원 간호관리 과목 구분 없음 기출문제 · 5페이지
과목 구분 없음에 분류된 여러 회차의 기출문제를 모았습니다. 먼저 답을 생각해 본 뒤 문제를 열어 정답과 제공되는 해설을 확인해 보세요.
보유 기출문제의 과목 분류를 기준으로 묶었습니다. 회차마다 출제 범위와 기준이 다를 수 있으니 각 문항의 회차를 함께 확인해 주세요.
전체 300문제
161–200번째 · 5/8페이지
간호의 질 관리 접근방법에서 과정적 요소는?
문제·정답 확인 →다음 글에서 설명하는 조직화의 원리는?
문제·정답 확인 →다음 글에서 설명하는 직무수행평가의 오류 유형은?
문제·정답 확인 →간호서비스를 향상시키기 위한 마케팅 믹스 전략의 사례에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
문제·정답 확인 →다음 사례에서 설명하는 것은?
문제·정답 확인 →카츠(Katz)가 제시한 간호관리자의 인간관계 기술에 대한 설명으로 옳은 것은?
문제·정답 확인 →의사결정 방법 중에서 명목집단기법에 대한 설명으로 옳은 것은?
문제·정답 확인 →보건의료기관의 재무제표 중 손익계산서에 대한 설명으로 옳은 것은?
문제·정답 확인 →다음 글에서 설명하는 직무설계 방법은?
문제·정답 확인 →- 2017년06월17일10번
다음 글에서 설명하는 길리스(Gillies)의 간호인력 산정에 대한 접근 방법은?
문제·정답 확인 → - 2017년06월17일11번
간호부 규정을 위반한 간호사의 훈육원칙으로 옳은 것은?
문제·정답 확인 → - 2017년06월17일12번
「의료법 시행규칙」상 환자가 담당 의사ㆍ간호사 등으로부터 치료 방법, 진료비용 등에 관하여 충분한 설명을 듣고 이에 관한 동의 여부를 결정할 수 있는 권리는?
문제·정답 확인 → - 2017년06월17일13번
간호단위 기록에 대한 설명으로 옳은 것은?
문제·정답 확인 → - 2017년06월17일14번
K병원 간호부에서 환자만족도를 높이기 위해 현재 간호단위에서 운영 중인 팀 간호방법의 운영결과를 평가ㆍ보완하고자 할 때 우선적으로 수행해야 하는 활동은?
문제·정답 확인 → - 2017년06월17일15번
간호사들의 능력은 높으나 동기가 낮은 A 간호단위에 허쉬(Hersey)와 블랜차드(Blanchard)의 상황대응 리더십이론을 적용했을 때 수간호사의 지도유형은?
문제·정답 확인 → - 2017년06월17일16번
질 보장(quality assurance)과 총체적 질관리(total quality management)에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
문제·정답 확인 → - 2017년06월17일17번
간호관리이론 중에서 베버(Weber)의 관료제에 대한 설명으로 옳은 것은?
문제·정답 확인 → - 2017년06월17일18번
「의료법」상 의료기관 인증기준에 포함되지 않는 것은?
문제·정답 확인 → - 2017년06월17일19번
다음 글에서 설명하는 간호사의 권력유형에 해당하지 않는 것은?
문제·정답 확인 → - 2017년06월17일20번
마약류 관리에 관한 법령상 마약에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
문제·정답 확인 → 간호조직의 성과 측면에서 효과성(effectiveness)은 충족했지만 효율성(efficiency)이 떨어지는 경우는?
문제·정답 확인 →간호관리자가 메이요(E. Mayo)의 인간관계론을 적용하여 조직 관리를 할 때 취할 수 있는 행동은?
문제·정답 확인 →조직 유형 중 팀 조직에 대한 설명으로 옳은 것은?
문제·정답 확인 →간호조직의 성과 측정을 위한 목표 진술로 옳은 것은?
문제·정답 확인 →위조(fabrication)에 해당하는 연구 부정행위는?
문제·정답 확인 →다음 중 「의료법」상 보건복지부장관이 면허를 반드시 취소하여야 하는 경우는?
문제·정답 확인 →활동성 결핵으로 입원한 환자가 MRSA(메티실린내성황색포도알균, Methicillin-Resistant Staphylococcus Aureus) 양성으로 확인되었다. 이에 간호사의 감염 관리 중재로 옳은 것은?
문제·정답 확인 →간호조직이 구조적, 기술적, 구성원 측면에서 계획적 변화를 시도하려고 한다. 이에 해당하는 구조적 접근법은?
문제·정답 확인 →환자안전사고에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
문제·정답 확인 →- 2016년06월18일10번
직무수행평가 방법에 대한 설명으로 옳은 것은?
문제·정답 확인 → - 2016년06월18일11번
병원에서 간호관리료 차등제 1등급 기준에 맞추어 간호 인력을 산정하였다. 이에 적용된 간호 인력 산정방법은?
문제·정답 확인 → - 2016년06월18일12번
구성원의 임파워먼트(empowerment)에 대한 설명으로 옳은 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2016년06월18일13번
다음 글의 내용과 같이 간호관리자를 선발할 때 적용한 리더십이론은?
문제·정답 확인 → - 2016년06월18일14번
동기부여이론에 대한 설명으로 옳은 것은?
문제·정답 확인 → - 2016년06월18일15번
직무분석에 대한 설명으로 옳은 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2016년06월18일16번
다음 「의료법」 제21조 제1항에도 불구하고, 예외적으로 허용하는 경우는?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2016년06월18일17번
조직구조 설계에 대한 설명으로 옳은 것은?(정답률:알수없음)
문제·정답 확인 → - 2016년06월18일18번
간호 서비스의 질 평가 방법 중 과정적 접근 방법은?
문제·정답 확인 → - 2016년06월18일19번
의료기관의 환자안전 관리에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
문제·정답 확인 → - 2016년06월18일20번
의료기관의 감염 관리 방법에 대한 설명으로 옳은 것은?
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