직업상담사 2급 · 과목별 복습
직업상담사 2급 직업심리학 기출문제 · 19페이지
직업심리학에 분류된 여러 회차의 기출문제를 모았습니다. 먼저 답을 생각해 본 뒤 문제를 열어 정답과 제공되는 해설을 확인해 보세요.
보유 기출문제의 과목 분류를 기준으로 묶었습니다. 회차마다 출제 범위와 기준이 다를 수 있으니 각 문항의 회차를 함께 확인해 주세요.
전체 780문제
721–760번째 · 19/20페이지
- 2010년07월25일21번
직무분석에 대한 설명으로 틀린 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년07월25일22번
다음 중 직위분석질문지(PAQ)에 대한 설명으로 틀린 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년07월25일23번
어떤 과제를 수행하는 데 있어서 자신의 능력에 대한 믿음이 과제 시도의 여부와 과제를 어떻게 수행하는지를 결정한다는 Bandura의 이론은?
문제·정답 확인 → - 2010년07월25일24번
Selye가 제시한 스트레스의 일반적응증후군의 단계가 아닌 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년07월25일25번
다음은 심리검사의 타당도 중 어떤 것을 설명한 것인가?
문제·정답 확인 → - 2010년07월25일26번
다음 중 종업원의 경력개발 프로그램과 가장 거리가 먼 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년07월25일27번
다음 중 표준점수에 대한 설명으로 옳은 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년07월25일28번
직무 스트레스를 조절하는 매개요인에 관한 설명으로 틀린 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년07월25일29번
Holland 이론의 6각형 모형에서 서로간의 거리가 가장 가깝고, 유산한 직업성격끼리 짝지은 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년07월25일30번
K-WAIS의 동작성 검사에 해당되지 않는 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년07월25일31번
다음 중 진로 의사결정 모델(이론)에 해당하는 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년07월25일32번
Lofquist & Dawid의 직업적응이론에서 직업적응방식에 관한 설명으로 틀린 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년07월25일33번
직업발달이론에 관한 설명으로 틀린 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년07월25일34번
Holland의 성격유형에 관한 설명으로 틀린 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년07월25일35번
개인의 적성과 흥미 또는 성격과 직업적 요구와의 차이로 인해 내담자가 직업적응문제를 나타낼 때 이러한 문제해결을 위해 가장 적합한 방법은?
문제·정답 확인 → - 2010년07월25일36번
다음 중 직업상담에 사용되는 질적 측정도구가 아닌 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년07월25일37번
Roe의 욕구이론에 관한 설명으로 옳은 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년07월25일38번
일반적성검사(GATB)에서 측정하는 직업적성이 아닌 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년07월25일39번
직장에서 역할관련 갈등으로 인하여 받는 스트레스는 스트레스의 원인 중 어디에 속하는 것인가?
문제·정답 확인 → - 2010년07월25일40번
문항 난이도에 관한 설명으로 틀린 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년05월06일21번
직무분석을 위하여 사용되는 표준화된 조사지 중 가장 역사가 오래된 PAQ(Position Analysis Questionnaire)는 어떤 유형이라고 할 수 있나?
문제·정답 확인 → - 2010년05월06일22번
Holland가 제시한 직업유형과 그 특징을 짝지은 것으로 틀린 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년05월06일23번
다음 중 성인기의 직업 전환을 촉진하는 요인과 가장 거리가 먼 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년05월06일24번
다음 중 다면적 인성검사(MMPI)에 관한 설명으로 틀린 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년05월06일25번
다음 행동특성이 올바르게 연결된 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년05월06일26번
Mitchell과 Krumboltz가 제시한 진로선택의 사회학습이론에서 개인의 진로발달 과정과 관련이 없는 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년05월06일27번
Lofquist와 Dawis의 직업적응이론에서 직업성격적 측면의 성격양식 차원에 대한 설명으로 틀린 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년05월06일28번
다음 중 특성-요인이론에 관한 설명으로 가장 적합한 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년05월06일29번
Bandura가 제시한 사회인지이론의 3축 호혜성 인과적 모형에 속하지 않는 변인은?
문제·정답 확인 → - 2010년05월06일30번
다음 중 직무분석 절차를 바르게 나열한 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년05월06일31번
다음 중 직업에 관련된 흥미를 측정하는 직업흥미검사가 아닌 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년05월06일32번
Gottfredson이 제시한 직업포부의 발달단계가 아닌 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년05월06일33번
강화계획(reinforcement schedule) 중 행동 수정의 효과가 가장 약하게 나타나는 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년05월06일34번
MBTI (Myers-Briggs Type Indicator)의 4개의 차원 중에서 정보를 평가하는 방식과 가장 관련이 깊은 차원은?
문제·정답 확인 → - 2010년05월06일35번
경력개발을 위해 종업원들에게 다양한 직무를 경험하게 함으로써 여러 분야의 능력을 개발시키려는 제도는?
문제·정답 확인 → - 2010년05월06일36번
평균이 100, 표준편차가 15 이고 정상분포를 이루고 있는 검사의 경우, 전체 사례의 68%가 속하게 되는 점수의 범위는?
문제·정답 확인 → - 2010년05월06일37번
어떤 검사가 측정하고 있는 것이 이론적으로 관련이 깊은 속성과는 높은 상관을 실제로 보여주고, 관계가 없는 것과는 낮은 상관을 보여 주는 타당도는 어떤 것인가?
문제·정답 확인 → - 2010년05월06일38번
다음 중 비표준화 검사와 비교할 때 표준화 검사의 특징과 가장 거리가 먼 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년05월06일39번
Lazarus의 스트레스 이론에 관한 설명으로 틀린 것은?
문제·정답 확인 → - 2010년05월06일40번
다음 중 Selye가 제시한 일반적응증후군(General Adaptation Syndrome : G.A.S)의 반응단계에 해당하지 않는 것은?
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