ERP 인사 2급 이론 · 과목별 복습
ERP 인사 2급 이론 경영혁신과 ERP 기출문제 · 6페이지
경영혁신과 ERP에 분류된 여러 회차의 기출문제를 모았습니다. 먼저 답을 생각해 본 뒤 문제를 열어 정답과 제공되는 해설을 확인해 보세요.
보유 기출문제의 과목 분류를 기준으로 묶었습니다. 회차마다 출제 범위와 기준이 다를 수 있으니 각 문항의 회차를 함께 확인해 주세요.
전체 460문제
201–240번째 · 6/12페이지
ERP 시스템 구축 절차 중 구현 단계에서 수행할 내용으로 가장 적절하지 않은 것은 무엇인가?
문제·정답 확인 →다음 중 성공적인 ERP구축의 지침으로 가장 적합하지 않은 것은 무엇인가?
문제·정답 확인 →ERP의 의미에 대한 설명 중 기업의 경영활동과 연계하여 볼 때 다음 중 가장 적절하지 않은 설명은?
문제·정답 확인 →다음 [보기]의 괄호 안에 들어갈 용어로 맞는 것은 무엇인가?
문제·정답 확인 →임금수준에 대한 설명으로 적절하지 않은 것은?
문제·정답 확인 →연말정산에서 기본공제를 설명한 것으로 적절하지 않은 것은?
문제·정답 확인 →다음 중 법정 복리후생에 속하지 않는 것은 무엇인가?
문제·정답 확인 →임금에 대한 설명으로 적절하지 않은 것은?
문제·정답 확인 →테일러의 과학적 관리법과 가장 관계가 깊은 것은?
문제·정답 확인 →- 2016년05월28일10번
다음에서 설명하는 것과 가장 가까운 것은?
문제·정답 확인 → - 2016년05월28일11번
원천징수에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
문제·정답 확인 → - 2016년05월28일12번
다음에서 설명하는 것과 관련이 높은 것은?
문제·정답 확인 → - 2016년05월28일13번
다음에서 근로소득에 해당하는 것은?
문제·정답 확인 → - 2016년05월28일14번
인사평가(인사고과)의 목표를 타당성, 신뢰성, 수용성, 실용성이라고할 때, 그 설명이 적절하지 않은 것은?
문제·정답 확인 → - 2016년05월28일15번
학습의 요소에 대한 설명으로 적당하지 않은 것은?
문제·정답 확인 → - 2016년05월28일16번
인적자원관리에 대한 설명으로 적절하지 않은 것은?
문제·정답 확인 → - 2016년05월28일17번
다음 중 직장 내 교육훈련의 장점에 대한 설명으로 가장 적절하지 않은 것은?
문제·정답 확인 → - 2016년05월28일18번
다음 중에서 ‘직무내용의 실질적인 변동 없이 직급명칭 혹은 자격 명칭만 변경되는 형식적인 승진’은 어느 것인가?
문제·정답 확인 → - 2016년05월28일19번
다음 교육훈련 방법으로 (가), (나), (다)에 모두 맞는 것은? (순서대로 가, 나, 다)
문제·정답 확인 → - 2016년05월28일20번
배치전환의 목적으로 적절하지 않은 것은 무엇인가?
문제·정답 확인 → 다음 중 ERP구축 절차를 바르게 나타낸 것은 무엇인가?
문제·정답 확인 →다음 중 정보시스템의 역할이라고 볼 수 없는 것은 무엇인가?
문제·정답 확인 →다음 중 ERP의 발전과정으로 가장 적절한 것은 무엇인가?
문제·정답 확인 →급변하는 기업환경 속에서 기업생존 및 경쟁우위 확보 전략으로 다양한 경영혁신운동이 전개되어야 한다. 다음 중 경영혁신 도구로 가장 관련성이 낮은 것은 무엇인가?
문제·정답 확인 →소득세법상 [근로소득금액 = 총급여액 –근로소득공제액]에서 총급여액이란?
문제·정답 확인 →임금의 개념과 역할에 대한 설명으로 적절하지 않은 것은?
문제·정답 확인 →임금수준 결정의 내부적 요소에 해당하는 것은?
문제·정답 확인 →임금체계에 대한 설명으로 적절하지 않은 것은?
문제·정답 확인 →통상임금에 산입하는 조건으로 가장 적합하지 않은 것은?
문제·정답 확인 →- 2016년03월26일10번
다음 사회보험에서 보험료 전액을 기업(사용주)이 부담하는 것은?
문제·정답 확인 → - 2016년03월26일11번
기업복지의 일반적 기능으로 적절하지 않은 것은?
문제·정답 확인 → - 2016년03월26일12번
안전관리에 대한 설명으로 가장 적합하지 않은 것은?
문제·정답 확인 → - 2016년03월26일13번
다음은 연말 정산 절차이다. 가장 먼저 해야 하는 것은?
문제·정답 확인 → - 2016년03월26일14번
하위직급에서 상위직급으로 상승하는 것을 무엇이라고 하는가?
문제·정답 확인 → - 2016년03월26일15번
조직설계의 기본요건이 아닌 것은?
문제·정답 확인 → - 2016년03월26일16번
다음과 같은 사항이 중심적 목적이 되는 관리영역은?
문제·정답 확인 → - 2016년03월26일17번
다음에 해당하는 인사관리의 기능적 영역은?
문제·정답 확인 → - 2016년03월26일18번
직무평가의 목적으로 적절하지 않은 것은?
문제·정답 확인 → - 2016년03월26일19번
인사고과에 대한 설명으로 적절하지 않은 것은?
문제·정답 확인 → - 2016년03월26일20번
근로기준법상 근로시간에 대한 정의로 적절한 것은?
문제·정답 확인 →